最近，马斯克进行 Twitter 第八轮裁员，员工缩减 70%，曾睡办公室表忠心的女高管也难逃被裁的命运。
推特的第八轮裁员开始了，这一次，连一些马斯克新政策的铁杆拥护者，也没能幸免。
是的，那个为推特睡在公司的好员工，被马斯克开除了。一时间，全网震惊。
去年 10 月，马斯克刚刚收购了推特，就「灭」掉了 1/2 的员工。而这位名叫 Esther Crawford 的产品经理，直接睡在了公司，她也在那次「血腥屠杀」中幸免于难。
而她的这张照片，瞬间传遍全网，让中外网友大为震撼。
Esther Crawford 的遭遇告诉我们，在马斯克眼里，能为公司睡地板的员工，该裁的时候也得裁。
完美符合亚里士多德的「第一性原理」，这是马院士没错了。
上周末，据《纽约时报》称，Twitter 又进行了新一波裁员，这是马斯克去年 10 月底接管 Twitter 后，进行的第 8 轮裁员了。
马斯克的管理模式是，首先一轮大清洗，接着安插或提拔忠于他的人，或者是他心血来潮想重用的人，比如新的信任和安全主管 Ella Irwin。
去年，马斯克花 44 亿美元买了 Twitter 之后，不知可曾后悔接下这个烫手山芋。
在他的霍霍下，Twitter 的发展每况愈下，广告收入连日下降，负债累累，员工人数也从 7000 多人「精减」到如今的不到 2000 人。
留下的推特员工，眼看着整个公司人数缩减了 70%，只能战战兢兢，继续响应大老板的硬核工作风格，享着长时间高强度工作的「福报」。
毕竟，连老板晚上都睡在办公室的卧室里了，有点眼力见儿的员工，都自备睡袋了。
众所周知，亿万富翁马斯克为了完成量产任务，曾每周工作 120 个小时，晚上直接睡在了特斯拉工厂地板上。
在去年直接减员 50% 的「灭霸式」大裁员中，Esther Crawford 就将老板的风格发扬光大。
她躺在睡袋中，躺在公司办公室地板上的照片，被下属传到了网上。
随后，Esther Crawford 本人也转发了照片：「当你的团队夜以继日地按时完成任务时，有时你会#SleepWhereYouWork」。
这张照片，也成了马斯克所推行的推特「硬核」工作文化的铁证。
而当时的 Crawford，并没有在社交媒体上表达什么不满，相反，她很支持新老板的工作作风。
或许是因为贡献了这个具有惊人传播力的事迹，完美地满足了老板对于员工的期许，在去年十一月的大裁员中，Esther Crawford 存活了下来。
当数千名推特员工在推特上遗憾地发布告别消息时，Crawford 却在发着了 Twitter Blue 的最新计划。
当时的 Crawford 当时还告诉员工，大规模裁员是公司生存下去的「必要代价」。
这一举动，也让其他员工感到十分不适：你自己拍马屁还要拽上我们？
但这么拼的好员工，却仍然没有逃脱被裁的命运。
上周六的时候，Crawford 一连发了三条推文，似乎颇多感慨，但奇怪的是，她关闭了评论。
而一些敏锐的网友，那时就已嗅到一些不寻常的迹象。
果然，周日的时候，Crawford 和其他几位产品负责人表示，她们发现自己已经被锁定在公司系统之外。
不幸的时刻还是来临了：她们也收到了「那封信」——「今天是你在公司的最后一个工作日。」
高级产品经理 Martijn de Kuijper 在 Twitter 上说：「看来我真的被放走了。现在我的 Revue（他创立的编辑通讯工具）之旅真的结束了。」
网友听到这个消息之后，也炸开了锅：看来，无论怎样努力捧新老板臭脚，还是难逃被裁的命运啊。
但是，令人百思不得其解的是，Crawford 被解雇后仍然在 Twitter 上声称自己并不后悔，即使此刻身边的人都在嘲笑她此前的努力终是徒劳，但她为自己、为团队深感自豪。
失去如此拥有信念感的好员工，真是推特的一大损失啊。
但他马院士大概不是这么想的，毕竟，他遵从的是「第一性原理」。
参考资料：
https://www.vice.com/en/article/3adxyv/twitter-lays-off-manager-who-slept-on-office-floor-after-musk-takeover
https://gizmodo.com/elon-musk-twitter-layoffs-esther-crawford-1850162371
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